Assessment/Development Center. Poznaj najskuteczniejszÂą metodĂŞ oceny kompetencji pracownikĂłw i kandydatĂłw do pracy

Katarzyna WÂąsowska-BÂąk, Dorota GĂłrecka, Marzena Mazur

KapitaÂłem kaÂżdej firmy sÂą przede wszystkim jej pracownicy. BanaÂł? Tak! Prawda? Zawsze i wszĂŞdzie! Fakty sÂą takie, Âże Âżadna firma nie bĂŞdzie dobrze funkcjonowaĂŚ, jeÂśli nie zatrudnia kompetentnych ludzi. Kompetentnych, czyli takich, ktĂłrych umiejĂŞtnoÂści, wiedza i postawa w powierzonym obszarze pozwalajÂą na efektywne wykonywanie pracy na danym stanowisku. Do zadaĂą dziaÂłu HR i osĂłb rekrutujÂących kandydatĂłw do pracy naleÂży ocena tego, czy kompetencje konkretnego kandydata sÂą wÂłaÂściwe w odniesieniu do stanowiska, na ktĂłre aplikuje, oraz tego, czy dotychczasowy pracownik sprawdza siĂŞ w zakresie zadaĂą, jakie mu wyznaczono.
Metoda Assessment/Development Center (w skrĂłcie AC/DC) pozwala na obiektywnÂą ocenĂŞ kompetencji, czyli poziomu wiedzy, umiejĂŞtnoÂści i postaw pracownikĂłw oraz kandydatĂłw do pracy. AC/DC to w uproszczeniu zestaw testĂłw, rozmĂłw, symulacji i ĂŚwiczeĂą zaprojektowanych w ten sposĂłb, aby sprawdziĂŚ, jak dana osoba poradzi sobie w okreÂślonej roli zawodowej. Dobrze przygotowany i rzetelny AC/DC pozwala przewidzieĂŚ potencjalny sukces aplikanta na danym stanowisku oraz minimalizuje ryzyko podjĂŞcia zÂłych decyzji zwiÂązanych z zatrudnianiem lub awansowaniem kluczowych pracownikĂłw.

• Wprowadzenie do metody Assessment/Development Center
• Kompetencje jako g³ówne kryterium oceny pracownikĂłw
• NarzĂŞdzia stosowane podczas sesji AC/DC
• Przygotowanie i przeprowadzanie sesji AC/DC
• PrzykÂłady ĂŚwiczeĂą z kluczem rozwiÂązaĂą

---

Katarzyna W¹sowska-B¹k - Socjolog i psycholog organizacji i pracy (UW). Absolwentka Szko³y Trenerów Biznesu TROP. Od 6 lat realizuje projekty doradcze, badawcze, szkoleniowe i rekrutacyjne. Trener w zakresie zarz¹dzania zasobami ludzkimi - specjalizacja: rekrutacja i selekcja pracowników oraz treningi dla asesorów sesji AC/ DC. Koordynator i asesor w projektach Assessment/Development Center. Rekrutowa³a menad¿erów œredniego i wy¿szego szczebla do pionów sprzeda¿owych oraz us³ugowych ró¿nych bran¿. Konsulat HR w obszarze budowy modeli kompetencyjnych, oceny 360 stopni oraz systemów ocen okresowych pracowników.
Dorota Górecka - Psycholog biznesu, asesor, coach (absolwentka UW i SGH). Ukoùczy³a akredytowan¹ przez ICF (International Coach Federation) szko³ê coachów The Art and Science of Coaching, prowadzon¹ przez Erickson College International z Vancouver. Przez wiele lat pracowa³a w organizacjach biznesowych na stanowiskach menad¿erskich. Ma doœwiadczenie w zarz¹dzaniu zespo³ami rozproszonymi, prowadzeniu projektów oraz negocjacjach miêdzynarodowych. Wspó³pracuje z firm¹ MABOR w projektach doradczych (AC/DC, CSR) oraz szkoleniowych.
Marzena Mazur - Doktor psychologii ze specjalizacj¹ w psychologii spo³ecznej. Praktyk, menad¿er, doradca dzia³ów HR, coach i superwizor trenerów. Posiada dziesiêcioletnie doœwiadczenie akademickie, wykszta³ci³a kilka roczników trenerów, coachów i asesorów. W ci¹gu 15 lat poprowadzi³a setki projektów szkoleniowych, coachingowych i rozwojowych. Projektuje i uczestniczy w Assessment/ Development Center. W radiu TOK FM prowadzi audycjê o zarz¹dzaniu "Strefa szefa".

---

Pozostałe z kategorii: Zasoby ludzkie

Praktyczny przewodnik dla uczestnikĂłw szkoleĂą, czyli jak przeÂżyĂŚ kaÂżde szkolenie (27.00zł)
Trening egoizmu. Twoje decyzje na przekĂłr manipulacji (24.00zł)
Dziedzictwo lidera. Filozofia Âżycia przywĂłdcy (29.00zł)
Motywowanie i inspirowanie zespoÂłu. 151 bÂłyskotliwych rozwiÂązaĂą (34.90zł)
ZarzÂądzanie zespoÂłami (15.92zł)
Coaching. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (24.90zł)
17 Âśmiertelnych b³êdĂłw szefa (49.00zł)
Twoje emocjonalne ja. Jak podnieœÌ swoje EQ (23.20zł)
Nagradzanie i wyró¿nianie pracownikĂłw. 151 bÂłyskotliwych rozwiÂązaĂą (34.90zł)
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzÂą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujÂących (27.00zł)
WÂładza bez tyranii. Jak kontrolowaĂŚ ludzi, pieniÂądze, czas, emocje i sÂłaboÂści (34.90zł)
Alianse strategiczne. Sztuka zdobywania korzyÂści poprzez wspó³pracĂŞ (47.20zł)
PrzywĂłdztwa moÂżna siĂŞ nauczyĂŚ (37.60zł)
Inteligencja emocjonalna 2.0. Wydanie udoskonalone (37.00zł)
Coaching. Poznaj tajniki sukcesu (29.60zł)
PostĂŞpowanie z uci¹¿liwymi pracownikami. 151 bÂłyskotliwych rozwiÂązaĂą (4.00zł)
Czas rekinĂłw. Liderzy amerykaĂąskiego biznesu XX wieku (69.00zł)
Testy osobowoÂściowe. Poradnik dla ubiegajÂących siĂŞ o pracĂŞ (59.00zł)
Motywacja. Droga do skutecznych dziaÂłaĂą (27.90zł)
ZUS, L4, PIT. Co powinieneÂś wiedzieĂŚ o wynagrodzeniach pracowniczych (42.90zł)

Pozostałe z serii: Exclusive

Gra gieÂłdowa. Jak rozsÂądnie inwestowaĂŚ w pozbawionym rozsÂądku Âświecie (8.00zł)
BudÂżet domowy pod kontrolÂą. Jak rozsÂądnie wydawaĂŚ, oszczĂŞdzaĂŚ i inwestowaĂŚ pieniÂądze (31.20zł)
Mistrzowskie prezentacje slajdowy poradnik mĂłwcy doskonaÂłego (34.90zł)
Wspó³czesne systemy zarzÂądzania. JakoœÌ, bezpieczeĂąstwo, ryzyko (44.90zł)
MBO - prosta i skuteczna technika zarzÂądzania TwojÂą firmÂą (39.90zł)
Prowadzenie spotkaĂą biznesowych. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (24.90zł)
ZarzÂądzanie czasem. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (24.90zł)
ReguÂły gieÂłdy. ÂŻelazne zasady najwiĂŞkszych inwestorĂłw (47.00zł)
Sprzedawanie niewidzialnego. Przewodnik po nowoczesnym marketingu usÂług (39.00zł)
Inwestowanie w oparciu o analizĂŞ wolumenu (69.00zł)
NLP dla menedÂżera (54.90zł)
Jak utrzymywaĂŚ dobre relacje z mediami (34.90zł)
Coaching. Poznaj tajniki sukcesu (29.60zł)
Inwestuj we wÂłasny dÂług. 7 krokĂłw dzieki ktĂłrym spÂłacisz kredyt przed terminem i jeszcze na tym zarobisz (32.90zł)
ZarzÂądzanie jakoÂściÂą. Teoria i praktyka. Wydanie II (69.00zł)
Public Relations w Internecie (39.00zł)
Od pomysÂłu do zysku. Jak spieniĂŞÂżyĂŚ innowacyjnoœÌ (34.90zł)
Wspó³czesna mitologia coachingu. 70 prawdziwych odpowiedzi na 70 zasadniczych pytaĂą (37.60zł)
PotĂŞga kultowej marki. W jaki sposĂłb dziewiĂŞĂŚ wyjÂątkowych marek zmieniÂło swoich klientĂłw w wiernych fanĂłw (37.00zł)
Skuteczna rekrutacja, czyli jak samodzielnie zatrudniĂŚ wÂłaÂściwÂą osobĂŞ na wÂłaÂściwe stanowisko (37.00zł)