e-mail sitemap strona główna
Tylko dzisiaj!
Promocja dnia

20% taniej

więcej
Skuteczne handlowanie. Jak budować współpracę z klientem i odważnie windykować należności. Zestaw multimedialny
Cena: 10 8.00 zł

Poznaj tajniki rynków finansowych.

darmowy fragment

więcej
Forex - Podstawy Giełdy Walutowej
Cena: 29.90 zł
Jak rozkręcić dochodowy biznes w Internecie.

darmowy fragment

więcej
Marketing internetowy w praktyce
Cena: 39.97 zł




Kategoria: kadry; Zasoby ludzkie
Seria: VIP
Promocja: -19%


Lepsze zarządzanie kadrami. Jak stworzyć organizację, która uwalnia ludzki potencjał

Charles A. O,#180;Reilly, Jeffrey Pfeffer
promocja -19%
cena: 44.345679012346 zł 35.92 zł
Data wydania: 2006-08-17
stron: 288, twarda oprawa, format: B5

więcej na stronie onepress.pl

Jak stworzyć organizację, w której zwykli ludzie osiągają niezwykłe wyniki?

  • Sprawdź, czy Twoja firma naprawdę motywuje ludzi do pracy
  • Stwórz organizację zorientowaną na ludzi
  • Poznaj korporacje zbudowane na wzajemnym zaufaniu: Southwest Airlines, Cisco Systems, AES
Z pewnością znasz firmy, których pracownicy są kompetentni, dbają o interes całej organizacji i chętnie podejmują się nowych zadań. Te firmy potrafią korzystać z ludzkich talentów. Zapewne widziałeś też firmy pełne bystrych, ciężko pracujących i przyzwoitych ludzi, którzy mimo wszystko nie osiągają dobrych wyników, ponieważ organizacja nie pozwala im zabłysnąć i zniechęca do wysiłku. Ile takie firmy mogłyby osiągnąć, gdyby zamiast podcinać pracownikom skrzydła, zaczęły oddziaływać na nich pozytywnie?
Jak zbudować organizację, która uwalnia ludzki potencjał? Odpowiedź na to pytanie znajdziesz sam, kiedy przeczytasz tę książkę i poznasz metody zarządzania kadrami w siedmiu niezwykłych firmach:
  • Southwest Airlines,
  • Cisco Systems,
  • SAS Institute,
  • The Men's Wearhouse, NUMMI, AES, PSS World Medical.
Omawiając każdą z tych firm, autorzy szukają odpowiedzi przede wszystkim na dwa pytania:
  1. dlaczego ich pracownicy nie koncentrują się jedynie na prywatnych celach, ale dostrzegają korzyści ze wspólnych działań na rzecz całej organizacji?
  2. dlaczego konkurenci nie są w stanie powielić sukcesów tych organizacji?

Odkryj sekret wzajemności: uwierz w ludzi i zaufaj im,
a dadzą z siebie więcej, niż myślisz



Cena: 35.92 zł

dodaj do koszyka
Powiadom znajomego



Pozostałe z kategorii: Zasoby ludzkie

Zasoby ludzkie - planowanie i zarządzanie (39.00zł)
Zwalnianie pracownika. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (3.00zł)
Szkolenia dla administracji publicznej. 101 praktycznych wskazówek dla trenerów (34.90zł)
Psychologia zmiany. Rzecz dla wściekniętych (29.00zł)
Prowadzenie spotkań biznesowych. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (24.90zł)
Zatrudniaj z głową. Racjonalny sposób na zbudowanie świetnego zespołu (44.90zł)
Feedback czyli informacja zwrotna. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (19.90zł)
Kim chcesz być' Wybierz zawód najlepszy dla Ciebie (19.90zł)
Rozmowa kwalifikacyjna bez tajemnic. Zrób imponujące wrażenie i zdobądź wymarzoną pracę (29.00zł)
Empowerment. Jak zwiększać zaangażowanie pracowników (19.90zł)
Harvard Business Review. Przywództwo w sytuacjach przełomowych (69.00zł)
Skuteczny coaching. Jak zostać najlepszym trenerem osobistym i zmieniać życie innych na lepsze (49.00zł)
Sztuka stosowania NLP w grupie. Ja, mój zespół i ja (26.40zł)
Radykalna rewolucja w zarządzaniu. Przewodnik menedżera (49.00zł)
Kariera pod kontrolą. Jak zmienić swoje życie zawodowe na lepsze (27.00zł)
Relacje w pracy. Zawodowo zgrany zespół (19.90zł)
Zarządzanie zasobami ludzkimi oparte na kompetencjach (39.90zł)
Harvard Business Review. Efektywna komunikacja (69.00zł)
Oni nic nie rozumieją! Jak przekształcać opór w zrozumienie (29.90zł)
Inteligencja emocjonalna w biznesie. Praktyczne strategie współpracy z ludźmi (59.00zł)

Pozostałe z serii: VIP

TY - marka inna niż wszystkie. Sztuka autentycznego brandingu osobistego (47.00zł)
Harvard Business Review. Doskonalenie strategii (55.20zł)
Harvard Business Review. Podejmowanie właściwych decyzji (69.00zł)
Harvard Business Review. Zarządzanie marką (55.20zł)
Alianse strategiczne. Sztuka zdobywania korzyści poprzez współpracę (47.20zł)
Harvard Business Review. Sprawna i efektywna organizacja (69.00zł)
Sedno zmian. Autentyczne historie transformacji, które odmieniły oblicza firm na całym świecie (47.00zł)
Świetne pomysły. Jak je skutecznie prezentować i bronić ich przed destrukcyjną krytyką (39.00zł)
Harvard Business Review. Fuzje i przejęcia (5.00zł)
Psychologia inwestowania. Wydanie II (31.20zł)
Harvard Business Review. Zarządzanie w warunkach niepewności (69.00zł)
Ekonomia życia. Od baseballu do akcji afirmatywnej i imigracji, czyli w jaki sposób sprawy realnego świata wpływają na nasze codzienne życie (57.00zł)
Harvard Business Review. Automotywacja (69.00zł)
Sztuka wojny. Sztuka zarządzania (29.90zł)
Harvard Business Review. Kobiety i biznes (55.20zł)
Psychologia inwestowania. Wydanie IV (44.90zł)
Czas rekinów. Liderzy amerykańskiego biznesu XX wieku (69.00zł)
Wskaźniki ekonomiczne. Przewodnik dla inwestora (39.90zł)
Harvard Business Review. Podejmowanie decyzji (55.20zł)
Harvard Business Review. Efektywna komunikacja (69.00zł)